【의료국】회계연도 임용 직원(감염 관리사 월액직) 모집(2025년 4월 1일 채용)

（１）보건소 및 구청에 있어서의 감염증 관리에 관한 인재 육성(기술적 지도 등)
（２）시내 의료 기관 등에의 감염 관리에 있어서의 조언, 지도, 상담 대응
（３）감염증 관련 검사에 있어서의 검사 접수, 문진, 채혈 등 업무
（４）그 외, 소속장이 필요하다고 인정하는 업무
　※　대규모 재해 발생시에 있어서의 재해 대응 업무를 포함한다(기본적으로 보조적인 업무로, 근무 시간내만)

（１）간호사 면허를 가지는 것
（２）의료기관의 감염 관리에 있어서의 다양한 실무 경험
（３）핵심 이상의 병원 원내 감염 대책 팀에서 지도적인 입장에서의 종사력이 있는 분
（４）행정과의 제휴 경험이 있는 분

　1명

　　2025년 4월 1일부터 2026년 3월 31일까지
　　※임기 기간 만료 후에 동일한 직무 내용의 직이 설치되는 경우로, 또한 근무 성적이 양호한 경우 등은 다시 임용하는 경우가 있습니다.(최대 4회)

　　주 4일 근무 ※근무를 필요로 하지 않는 날:토요일, 일요일, 공휴일, 폐청일 및 주 1일 건강 안전 과장이 정하는 날
　　8시 45분부터 17시 15분까지(휴식시간 1시간 포함)

　　요코하마시 의료국 건강 안전과(요코하마시 나카구 혼마치 6-50-10)
　　시내 구청 등(감염증 관련 검사나 감염 대책 지도·조언 대응을 위해, 연간 몇회 정도를 상정)

　　쓰키노토 254,200엔
　　※금액은 예정액이므로 변경이 될 가능성이 있습니다.
　　※임용 기간 중에 제도 개정에 의해 금액이 변경될 가능성이 있습니다.
　　※그 외 통근 수당(상한 있음), 기말·근면 수당(혼이치 기준에 의해 지급), 출장 여비(혼이치 기준에 의해 지급), 경험 가산(재차 임용의 경우 등)

　　아 연차 유급휴가 16일(※초년도 예정.)
　　이외(유급):하계휴가, 병가, 복기휴가, 생리일휴가, 출산휴가 등
　　　　　　　(무급)：개호 휴가 등

　　건강보험, 후생연금보험, 고용보험 있어

　　근무 조건 등은 요코하마시 회계연도 임용 직원의 급여 및 비용 변상에 관한 조례 등의 관련 규정에 근거합니다.

　다음(1)(2)의 서류를 우송해 주세요.

（１）회계 연도 임용 직원 신청서(엑셀:22KB)
（２）자기 소개서(겸 면접 카드) (PDF:104KB)
　
　　■우송처:(우) 231-0005 요코하마시 나카구 혼초 6-50-10
　　　　　　　요코하마시 의료국 건강 안전과 성내·와타나베 앞

　　※봉투의 겉에 「회계 연도 임용 직원(감염 관리사) 응모」라고 명기해 주세요.
　　※제출 서류는 요코하마시 의료국에서 관리 및 폐기합니다.
　　　제출 서류는 채용활동에만 사용하고, 그 이외의 목적에는 사용하지 않습니다.제출 서류는 채용의 유무를 불문하고 반환하지 않습니다.

　2025년 2월 12일(수)까지【신청 서류 필착】

　면접에서 심사를 실시합니다.자세한 내용은 신청 기간 종료 후에 별도 전화 등으로 연락합니다.
　면접 예정일:2025년 2월 20일(목)(예정)

（１）채용·불채용 통지
　　수험자에게는 합격 여부에 관계없이 서면으로 연락합니다.채용 내정자에게는 아울러 전화 연락도 실시해, 향후의 흐름에 대해 설명합니다.

（２）건강진단
　　진찰해 주십니다.일시 등 자세한 사항은 별도로 연락합니다.　

（３）채용일
　　2025년 4월 1일

　요코하마시 의료국 건강 안전과 담당:다카하시 이토 TEL：045-671-2463

　모집 안내(PDF:167KB)

　이 모집은 2025년도 예산이 요코하마시 의회에서 의결되는 것을 정지 조건으로 하는 안건입니다.예산의 의결이 이루어지지 않을 때는, 전형에 합격하고 있어도 채용되지 않는 경우가 있습니다.