【모집은 종료 되었습니다】【건강 복지국】회계 연도 임용 직원(월액·상담 조정과 상담 창구 업무) 모집 안내(2025년 4월 1일 채용)

요코하마시 복지 조정 위원회 사무국으로서 다음과 같은 업무를 실시합니다.
（１）요코하마시의 복지 보건 서비스에 대한 이용자·가족 등으로부터의 불만 상담 등에의 대응
（２）상담 사례의 기록 집계·정리, 문서 작성, 발송 등의 사무
（３）그 외, 소속장이 필요하다고 인정하는 업무※대규모 재해시의 재해 대응 업무를 포함한다(기본적으로 보조적인 업무로 근무 시간내만)

（１）PC 업무에서의 간단한 사무처리(워드, 엑셀 사용)가 가능한 분
（２）사회 복지에 관한 상담 업무에의 종사 경험이 있는 분으로 사회 복지사, 정신 보건 복지사, 개호 복지사, 사회 복지 주사 임용 자격의 어느 하나를 가지고 계신 분이면 상가

약간묘

※보상액에 대해서는 2024년 11월 시점의 예정액입니다.제도 개정 등에 의해 금액은 변경될 가능성이 있습니다.
（１）임용 기간
　　　2025년 4월 1일부터 2026년 3월 31일까지
　　　※상기의 임용 기간 만료 후에 동일한 직무 내용의 직이 설치되는 경우이고, 능력 실증의 결과가 양호한 경우는 공모에 의하지 않고 재차임
　　　사용할 수 있습니다.
　　(최대 4회)
　　(최장 2030년 3월 31일까지)
（２）근무일
　　　일요일, 토요일 및 수요일을 제외한 주4일(국민 공휴일 및 연말연시의 폐청일 제외)
　　　오전 8시 45분부터 오후 5시 15분(휴식 1시간)
（３）근무 장소
　　　요코하마시 건강 복지국 상담 조정과
　　(요코하마시 나카구 혼초 6초메 50-10 요코하마시청 15층)
（４）급여
　　　쓰키가 203,400엔
　　　※그 외, 기말근면 수당, 통근 비용(실비 상당액) 별도 지급
（５）휴가 등
　　　요코하마시 회계연도 임용 직원의 근무 시간, 휴가 등에 관한 규칙대로
（６）사회보험
　　　건강보험(요코하마시 직원공제조합), 후생연금보험, 고용보험 가입
　　　그 외 근무 조건 등은 요코하마시 회계 연도 임용 직원의 급여 및 비용 변상에 관한 조례 등의 관련 규정에 근거합니다.

하기 「신청서」겸 「이력서」, 소논문을 제출해 주세요.
・“신청서” 겸 “이력서”(워드:23KB)
・소논문(테마 “복지 보건 서비스에 관한 불만 상담에의 대응에 대해서”800자 정도)(워드:33KB)

2024년 11월 21일(목)~2024년 11월 27일(수)
・제출 서류는 우송이나 직접 지참만 접수합니다.(우송의 경우, 당일의 소인 유효)
・전자 메일, FAX, 우송 대 수취인 지불로의 응모는 수리하지 않습니다

【서류 제출처】
　〒231-0005
　요코하마시 나카구 혼초 6-50-10
　요코하마시 건강 복지국 상담 조정과

　요코하마시 건강 복지국 회계 연도 임용 직원(상담 조정과 상담 창구 업무) 모집 요항(PDF:125KB)

서류전형 ： 2024년 12월 초순 무렵, 상담 조정과로부터 결과 통지를 우송합니다.
면접일: 2024년 12월 25일(수) 오전을 예정(서류 전형 통과자만)
합부 결과 통지: 2025년 1월 하순 이후
※내정자는 필요에 고용할 때 건강진단을 진찰해 주시는 일이 있습니다.

이 모집은 2025년도 예산이 요코하마시 의회에서 의결되는 것을 정지 조건으로 하는 안건입니다.예산의 의결이 이루어지지 않을 때는, 전형에 합격하고 있어도 채용되지 않는 경우가 있습니다.